Program
09.00 – 10.00
Frukostmingel
Välkommen att checka in för att ta del av festivalfrukost, besöka utställningsområdet för att upptäcka nya produkter och tjänster, eller delta i samtal, workshop, matchmaking med mera i aktivitetsområdet.
Kortare intervjuer, samtal och presentationer på foajéscenen, under ledning av Christian von Essen, podcaster för Heja Framtiden.
10.00 – 11.00
Tema nuläge och framtidsutsikter:
Vem och vad kommer forma det hybrida arbetslivet?
Sessionsledare: Josef Conning, strateg på A Spatial Story.
Under dagens första temapass tar vi reda på vilken framtid kontoren har, i vilken form, för vad och för vem? Vi diskuterar också det framtida arbetslivets form, vad som kan hålla oss samman samt vem som kommer forma det framtida arbetslivet.
Deltar i samtalet gör Daniel Bodén, Idéhistoriker och doktor i etnologi, Södertörns högskola, Emelie Mannheimer, ny vd för United Spaces samt Marie Hallander Larsson, HR-direktör på Akademiska Hus.
11.00 – 11.40
Mellanrum och aktiviteter i aktivitetsområdet
Möjlighet att ta del av samtal och intervjuer på foajéscenen under ledning av Christian von Essen, podcaster för Heja Framtiden, besöka utställare eller delta i temasamtal/miniworkshops, matchmaking och annat i aktivitetsområdet.
Där finns också en lounge där det under dagen serveras frukost, lunch, fika, snacks, kaffe, te och andra förfriskningar som ingår i festivalpasset för dig som medverkar på plats.
Kortare intervjuer, samtal och presentationer på foajéscenen, under ledning av Christian von Essen, podcaster för Heja Framtiden.
11.40 – 12.40
Vilka önskningar och behov styr kontorsarbetslivet?
Sessionsledare: Jonas Hjalmar Blom, doktorand i psykologi vid Centrum för Tjänsteforskning vid Karlstads Universitet.
Behov och önskningar styr människors liv och beteenden inom de flesta områden. Så även inom arbetslivet. Genom att ta utgångsläge i hur människa, hjärna och lärande fungerar kan du på ett bättre sätt skapa en organisation och arbetsplats som fungerar. I dagens andra temapass diskuterar vi hur psykologi och beteendevetenskap påverkar medarbetares prestation, välmående och motivation.
Medverkar gör bland andra Christina Bodin Danielsson, arkitekt och kontorsforskare vid Arkitekturhögskolan, Kungliga tekniska högskolan (KTH) och Katarina Graffman, filosofie doktor i kulturantropologi.
12.40 – 13.20
Mellanrum och aktiviteter i aktivitetsområdet
Möjlighet att ta del av samtal och intervjuer på foajéscenen under ledning av Christian von Essen, podcaster för Heja Framtiden, besöka utställare eller delta i temasamtal/miniworkshops, matchmaking och annat i aktivitetsområdet.
Där finns också en lounge där det under dagen serveras frukost, lunch, fika, snacks, kaffe, te och andra förfriskningar som ingår i festivalpasset för dig som medverkar på plats.
Kortare intervjuer, samtal och presentationer på foajéscenen, under ledning av Christian von Essen, podcaster för Heja Framtiden.
13.20 – 14.20
Tema – Hur får vi till det hybrida arbetslivet?
Presenteras i samarbete med: Alecta Fastigheter
Sessionsledare: Lena Lid Falkman, forskare på Handelshögskolan i Stockholm.
Här låter vi organisations- och ledarskapsexperter dela och diskutera sina tankar om organisation och ledning på kontoret 4.0 och i det nya arbetslivet.
Utmaningar och vinster med hybrid- och distansarbete
Ska personliga preferenser eller arbetsgivarens behov styra? Full flexibilitet eller schemalagt? Ska det vara lika för alla och vilkas önskan ska i så fall väga tyngst? Få har nog missat debatten om hybrid- och distansarbetets vara eller icke vara.
Till kunskapsfestivalen Kontoret 4.0 den 16 februari har vi bjudit in parterna – ledare, arbetstagare och HR – till ett samtal om utmaningar och vinster med arbete på kontoret respektive hemifrån. Deltar gör Andreas Miller, förbundsordförande för Ledarna, Martin Wästfelt, förhandlingschef för Unionen och Johanna Flanke, ny generalsekreterare för Sveriges HR-förening.
Vad krävs för att få det hybrida arbetslivet att fungera?
Kontoret på jobbet spås bli mer av en plats för sociala aktiviteter. Medarbetare behöver träffas inom sina team, men också interagera med andra. Arbetsuppgifter, behov och önskemål varierar över tid. Projektteam kan bestå av både egna medarbetare och externa uppdragstagare. För att få detta och annat att fungera krävs bland annat nya sätt att tänka och arbeta, men också nya aktiviteter, verktyg, roller eller tjänster, regler och rutiner. Vad kan det komma att handla om?
Deltar gör Magnus Kuchler, Sverigechef och styrelseordförande för EY i Sverige samt Florence Cardell, affärsutvecklare på Alecta Fastigheter.
14.20 – 15.00
Mellanrum och aktiviteter i aktivitetsområdet
Möjlighet att ta del av samtal och intervjuer på foajéscenen under ledning av Christian von Essen, podcaster för Heja Framtiden, besöka utställare eller delta i temasamtal/miniworkshops, matchmaking och annat i aktivitetsområdet.
Där finns också en lounge där det under dagen serveras frukost, lunch, fika, snacks, kaffe, te och andra förfriskningar som ingår i festivalpasset för dig som medverkar på plats.
Kortare intervjuer, samtal och presentationer på foajéscenen, under ledning av Christian von Essen, podcaster för Heja Framtiden.
15.00 – 16.00
Tema kontorens form
Framtidens kontor designas för människan
Sessionsledare: Mia Öhrn, vd, Merry Monday.
Ju mer digitaliserade vi blir, desto mer mänskliga behöver vi vara. Hur kontoret designas påverkar människors beteende. ”Mood management” handlar om hur vi använder design för alla sinnen så det förbättrar medarbetarnas välmående, prestation och motivation.
När ett kontor beteende- och upplevelsedesignas, med utgångspunkt från data och forskning inom neurodesign, kan man skapa en kontorsmiljö där människor vill tillbringa så mycket tid som möjligt.
Hur ser kontoren ut då? Kan vi låna lösningar från framtiden och applicera dem redan idag? Vi får höra vilka lösningar ni skulle hitta idag på arbetsplatser om de designas av experter på:
Människan – Lena Nyholm, Chefsdesigner Merry Monday, som designar kontorsmiljöer med hjälp av neurodesign.
Platsen – Hanna Mossfeldt, Arbetsplatsstrateg och Fastighetschef, AMF Fastigheter som utforskar framtidens kontor.
Tekniken – Nina Rapp, Affärsområdeschef Modern Work, Microsoft, ansvarig för Det Nya Arbetslivet och tekniken som sätter människan i fokus.
Välkomna till dagens sista session, där talarna ger både konkreta tips och hopp om framtiden!
16.00 – 18.00
After work och aktiviteter i aktivitetsområdet
After work med snacks, förfriskningar och musik av DJ Tobbe, för dig som medverkar på plats.
Evenemanget är tyvärr inställt.
Kontakta herromar[at]herromar.com om du har frågor.